1月4日，校党委书记谢红星主持召开2023年第1次党委常委会，专题听取2022年度学校纪检监察工作汇报。

2022年，学校纪委、监察专员办公室在省纪委监委和学校党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，聚焦聚力，同向同频，以坚决捍卫‘两个确立’的高度自觉厚植底色，以贯通协同‘两个责任’的务实举措提升成色，以奋勇争当‘四个表率’的有力行动彰显本色，不断推动政治监督再聚焦、标本兼治再深化、自身建设再夯实。开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动作风监督14次，统筹疫情防控与安全监督检查28次，为选人用人、人才项目推荐等出具廉洁意见696人次，与二级单位“一把手”和班子成员监督谈话116人次，精准运用监督执纪“四种形态”批评教育和处理46人次，持续推进“清廉湖大”建设，营造了风清气正的政治生态和良好的育人环境。相关工作经验和做法受到了《中国纪检监察报》、省纪委监委官网、《楚天风纪》《湖北巡视巡察》等官方主流媒体报道。

谢红星充分肯定了过去一年学校纪检监察工作。他指出，学校纪委、监察专员办公室聚焦主责主业，在协助党委推进全面从严治党、党风廉政建设、廉洁文化建设、政治生态分析研判等方面，做了大量卓有成效的工作，为学校各项事业高质量发展提供了坚强有力的纪律作风保障。

谢红星就进一步加强学校纪检监察工作提出明确要求。他强调，一是要增强学习贯彻落实党的二十大精神的自觉性、坚定性，更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义，更加自觉地增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，主动适应新形势新任务，不断推进政治监督具体化、精准化、常态化。二是要探索适应高校实际的工作方式方法，坚持关口前移，聚焦工作重点，将师德师风建设、学生思想政治教育与高校廉洁文化建设有机结合起来，把加强廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程。三是要全面提升监督执纪能力和水平，以严格的监督执纪执法增强制度刚性，形成强大震慑；要强化基层监督，重心下移、力量下沉，层层传导压力、压紧压实责任，让监督触角直抵“神经末梢”。四是要持续加强队伍自身建设，牢记打铁必须自身硬，敢于刀刃向内严防“灯下黑”，持之以恒加强政治建设、能力建设、作风建设，从严从实打造忠诚干净担当的纪检监察干部队伍。

（审稿：杨世雄）